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클래스 기획파트 리드

주요업무

담당 파트의 비즈니스 지표 데일리 체크 및 관리
클래스 카테고리 확장 및 성장을 위한 데이터 베이스의 아키텍처 설계
신규 비즈니스에 대한 그로스
크리에이터 분석 및 스카웃 관련 전략 기획
파트 피플 매니징

자격요건

다양한 신사업 기획/개발/운영으로 10년 이상 근무한 경험이 있는 분
매출기반의 비지니스 마케팅으로 매출 성과 검증 경험자
마켓리서치 및 Pain Point분석, 비즈니스 전략기획 및 액션, 성과 검증 경험자
테크개발/머니/커리어/라이프 등 전문 산업 분야 동향 및 트랜드 고관여자
피플 매니지먼트 유경험자
MS Office, Google docs 사용 스킬 상급 이상인 분

우대사항

신규사업 검토, 마케팅 전략기획, 운영 등 A-Z까지 비지니스 핸들링 경험자
해외 비즈니스 사례 조사를 할 수 있는 분
목표지향적,성과지향적인 분

채용 형태

정규직 (수습 3개월)

채용 과정

‘서류 전형 → 콜스크리닝 → 인터뷰 → 채용’ 순으로 진행합니다.
필요 시 사전과제 및 추가 면접이 진행 될 수 있습니다.

주의사항

이력서에 증명사진을 첨부하지 않습니다. 평가와 관련이 없습니다.

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