클래스101의 데이터 분석을 통해 제품과 사업의 전략을 도출하는 것을 최우선 목표로 하는 직무입니다. 데이터 조직은 엔지니어링이나 기술 조직이 아닌 전략 조직 산하에 위치하며, 제품과 사업의 성장 레버를 발굴하고 이를 바탕으로 한 데이터 분석 역량을 발전시킵니다.
주요 업무
- 제품/사업 전략 도출을 위한 데이터 분석 및 내러티브 구성
- Retention, Acquisition 관련 분석 및 전략 제안
- Growth Framework에 대한 이해 및 적용
- 정량적 데이터와 정성적 데이터(유저 리서치)를 결합한 깊이 있는 분석 수행
- 특정 문제에 대한 전략을 스스로 정의하고 끝까지 이끌어 나가는 역할
- 팀과 협력하여 유저 행동 유도 및 제품 개선 방안 제시
자격 요건
- 데이터 분석 및 비즈니스 전략에 대한 이해
- 문제 정의, 가설 기반 사고 및 데이터 분석 능력
- 데이터 내러티브를 구성하고 조직 구성원을 설득할 수 있는 커뮤니케이션 능력
- 통계학 석박사나 엔지니어링 경험은 필수가 아니나 배우고자 하는 열정이 있는 분
- 빠른 실행을 통한 학습을 중시하는 태도
우대사항
- 비즈니스 인사이트를 도출하고 실제로 이를 업무에 적용해보신 분
- Tableau, Google Data Studio 등 BI 툴 사용 경험이 있는 분
- Amplitude/Mixpanel 등 프러덕트 분석 툴 사용 경험이 있는 분
- 마케팅, 사업전략, 컨설팅 관련 업무 혹은 대내외 경험이 있는 분
- R/Python 등의 프로그래밍 언어를 활용해 분석
- 데이터 수집 및 처리를 자동화한 경험이 있는 분
합류 시 얻어 갈 수 있는 것
- 데이터 분석을 통해 조직의 전략적 방향성을 제시할 기회를 제공합니다.
- 분석가로서의 역량과 내러티브 구성 능력을 키울 수 있는 환경입니다.
- 문제 해결을 위한 필요한 코칭 및 지원합니다.
- 실패를 두려워하지 않고 빠른 실행을 통해 성장할 수 있는 문화입니다.
채용 과정
서류전형-직무인터뷰-컬처인터뷰-레퍼런스체크-채용
